Según la Real Academia Española, podemos definir el acto de discriminar como, dar un trato inferior a una persona o colectividad por diversos motivos, siendo más frecuentes los raciales.
.jpeg)
Referencias:
Ortiz, D. A. S. (2015, mayo 12). Te pagan por la pinta. PUCP | RIDEI. https://red.pucp.edu.pe/ridei/noticias/te-pagan-por-la-pinta/
Discriminación laboral en Lima: el rol de la belleza, la raza y el sexo. (2013, marzo 9). CIES. https://cies.org.pe/investigacion/discriminacion-laboral-en-lima-el-rol-de-la-belleza-la-raza-y-el-sexo/
Luz, P. M. A. (2016). Discriminación y maltrato a las personas con discapacidad en su centro de trabajo, ciudad de Lima Metropolitana- Perú. https://repositorio.uwiener.edu.pe/handle/20.500.13053/315
Discapacidad | Secretaría de Salud. (s. f.). https://salud.edomex.gob.mx/salud/discapacidad
Álvarez, N. M. (2023, 19 septiembre). ¿Brecha salarial es discriminación laboral? El Comercio Perú. https://elcomercio.pe/opinion/colaboradores/discriminacion-mujer-brecha-salarial-es-discriminacion-laboral-por-natalia-manso-alvarez-noticia/
Ybánez, I. (2023, 12 febrero). ¿Cómo está el Perú en brechas laborales de género en el mercado laboral? Infobae. https://www.infobae.com/peru/2023/02/12/como-esta-el-peru-en-brechas-laborales-de-genero-en-el-mercado-laboral/
Comentarios
Publicar un comentario